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        人才戰略

        一、公司介紹

        常熟滌綸有限公司創建于1983年,注冊資金12736.8萬元,現有員工700多人,是一家專業生產高強低收縮滌綸、錦綸細旦工業絲,高強低收縮縫紉線用滌綸長絲、以及各種差別化纖維的公司。2019年,公司投資3.8億元新建年產5萬噸綠色纖維制造工程,已于2021年投產。

        由于新廠區采用智能化設備,因而需要一批懂機電、程序的有志青年加入,來保證設備的正常運行。為此,公司對大專以上學歷及技術方面的人才出臺了一系列政策,比如提高社保、公積金的繳存基數,還有給予企業年金、公司內部優先評定職稱等。

        二、招聘崗位

        ⊙ 技術操作人員

        >> 崗位職責 <<

        現場質量,施工等現場一線技術管理

        >> 崗位要求 <<

        1、男性,懂機電、程序大專以上相關學歷;

        2、大學??萍耙陨蠈W歷,懂機電、程序來保證設備的正常運行;

        3、具有良好的團隊合作精神,責任心強,工作有條理,有較強協調能力;

        6、具備良好的道德修養、扎實過硬的知識、較強的實踐動手能力;

        >> 福利待遇 <<

        1、五險一金,企業年金,公司內部優先評定職稱;

        2、健全的企業福利機制,公司實力佳,有良好的晉升空間。

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